Sólo el 33 por ciento de las grandes empresas estadounidenses asegura tener en marcha programas de reducción de emisiones de gases de efecto invernadero, frente al 74 por ciento mundial, según el último informe del Carbon Disclosure Project (CDP) difundido hoy.
Noticias Troposfera.org
21/09/2008
Para elaborar el informe la organización utilizó los datos extraídos de
encuestas realizadas entre las 500 mayores del mundo (FT500) y las 500 de
Estados Unidos (S&P500).
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El CDP es una organización sin ánimo de lucro encargada de divulgar
información sobre cómo el cambio climático puede afectar a la rentabilidad
de las empresas y que dice representar los intereses de inversores
institucionales que gestionan activos por valor de 57 billones de dólares.
Según su estudio, la mayor parte de las grandes multinacionales de todo el
mundo consideran que el cambio climático supone tanto un riesgo como una
oportunidad, pero reclaman una regulación más clara que les permita conocer las
reglas de juego con anticipación.
Para la mayor parte de las empresas que contestaron a la encuesta, y como
ocurre en muchos ámbitos empresariales, la incertidumbre regulatoria tiende a
retrasar inversiones y el lanzamiento de nuevos productos, al tiempo que impide
sacar provecho de la aplicación de programas de reducción de emisiones.
Las encuestas remitidas para elaborar el estudio fueron contestadas por el 64
por ciento de las empresas estadounidenses (del S&P 500) a las que se remitió el
cuestionario, frente al 56 por ciento del año pasado.
"El aumento en el número de las respuestas y en el detalle de las mismas
entre las empresas que conforma el S&P 500 es una señal de que muchas firmas
estadounidenses se están preparando para una posible incorporación de nuevas
normas con el próximo Gobierno", aseguran los responsables del informe.
El 79 por ciento de ellas considera que los riesgos del cambio climático
requieren un apropiado liderazgo y el 65 por ciento dice contar con un directivo
que asume la responsabilidad sobre este asunto, un porcentaje este último que el
año pasado era del 50 por ciento.
El 30 por ciento de las compañías estadounidenses que contestaron a la
encuesta aseguran tener incluso un sistema para vincular los incentivos
concedidos a su empleado con la consecución de objetivos para combatir el cambio
climático.
Sin embargo, y aunque el 81 por ciento de las empresas de este país considera
el cambio climático como un riesgo, sólo el 33 por ciento tiene en marcha planes
con objetivos concretos de reducción de emisiones de gases de efecto
invernadero.
Ese último porcentaje únicamente se ha incrementado en cuatro puntos
porcentuales respecto al año anterior y contrasta con el 74 por ciento del
conjunto de las empresas de todo el mundo que ha participado en la encuesta.
"Esto demuestra que en general muchas empresas estadounidenses aún están por
detrás de sus homólogas mundiales", apuntan los responsables del informe, que
defienden que "la brecha entre el conocimiento de los riesgos que supone el
cambio climático y la adopción de medidas para reducir las emisiones debe
cerrarse".
Sólo de la observación de las empresas que participaron en el estudio se
pueden sacar conclusiones, ya que de las europeas consultadas el 81% contestó,
mientras que de las norteamericanas lo hizo el 78% (de las estadounidenses el
64%) y de las asiáticas el 41%.
El consejero delegado del CDP, Paul Dickinson, destacó al respecto que "de
las respuestas de 2008 se observa un claro aumento del nivel de compromiso de
las compañías, ya que cada vez hay más que contestan".
Por sectores, el 93% de las empresas de servicios respondieron a las
preguntas, lo que le convierte en el sector más comprometido, según las
conclusiones del informe, mientras que los porcentajes más bajos se detectaron
entre las del sector de petróleo y gas (69%) y las relacionadas con la
construcción (64%).
Fuente:
Finanzas.com
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